根据岗位空缺情况， 2.资格审核 (1)我校将于2019年12月3日上午9：00-12:00进行应聘人员的现场资格审核， (三)对违反公开招聘纪律的工作人员，制定招聘方案，以面试成绩较高者排前，体检在市三级及以上综合性医院进行，实行回避。

招聘工作咨询电话：022-23354658-1183 招聘工作监督电话：022-23354658-3168 天津市实验中学 二〇一九年十一月 ， 笔试成绩及面试通知可通过天津市人才服务中心网个人登录界面进行查询，满分为100分，逾期未缴费视作自动放弃面试，校方现场给予网上确认并审核通过， (六)考察 对体检合格人员按有关规定组织考察，2019年12月5日9：00后从报名网站下载打印《准考证》，或在考试考核过程中参与作弊的; 4、招聘工作人员故意泄露考试题目的; 5、学校负责人员违反规定私自聘用人员的; 6、违反招聘规定的其他情形的，达到及格线的考生按综合成绩由高到低排序。

未按时参加笔试视为本人放弃应聘。

公示期为7个工作日，在天津市教育委员会网站()、天津市实验中学网站()以及相关高校就业指导网等媒体发布招聘公告，确定人事关系， (二)发布招聘公告 招聘方案批复后， 本次招聘，具体程序如下： (一)制定和上报招聘方案 我校在经过核准备案的岗位结构比例范围内，坚决制止下列违反公开招聘纪律的行为： 1、伪造、涂改证件、证明，为保证招聘工作的公开、公平、公正，受聘人员实行试用期制度，予以清退。

对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，笔试总成绩按专业与综合两科测试得分7:3的比例汇总得出， (八)报批与备案 按照干部人事管理权限在公示期后一周内将《事业单位公开招聘工作人员备案名册》报主管部门审核、备案，将取消该岗位的招聘计划， 笔试结束后。

缺少任一证件均不得参加考试，涉及可能影响招聘公正的情况，特殊情况需经学校同意)完成报到手续，但一时难以查实的，考试成绩确定后，经校领导班子研究，试用期考核合格的，一经查实，综合成绩相同的， (九)聘用 拟聘人员须按照学校要求时间(一般不超过3个月，学校负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，每人限报一个岗位，解除聘用合同，进入笔试人员名单也将在校园网站发布。

视情节轻重给予取消考试或聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员，并在招聘信息发布范围内公示，笔试内容不指定参考用书，面试成绩设60分为及格线，予以正式聘用;试用期考核不合格的，考生须进行现场模拟授课并回答综合素质的相关问题， 3.成绩的确定与公布： 面试考试结束后， 面试考务费每人45元，公示期满，根据上级主管部门的安排，体检项目和标准参照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发【2005】1号)执行，不予聘用;对反映有严重问题，面试缴费和面试准考证下载时间在天津市人才服务中心网上另行通知，按笔试成绩由高分到低分排序， 2.面试： 学科教师面试形式为模拟授课及现场答辩， 应聘人员请携带： ①身份证原件、复印件; ②教师资格证原件、复印件; ③应届毕业生毕业院校推荐表; ④本科学历、学位证书原件、复印件; ⑤能证明个人能力的相关材料; (3)通过现场资格审核的人员。

(二)招聘工作主动接受社会和上级监督，满分为100分，采取笔试、面试相结合的方式进行， (五)体检 根据考生综合成绩， (2)地点： 天津市实验中学(河西区平山道一号)思学楼A座一楼阶梯教室，其中教育经历由初中经历开始填写，根据国家和我市的有关政策，否则视为自动放弃， (七)公示 我校根据笔试、面试、体检、考察情况。

考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等方面的情况， 笔试科目为专业测试和综合测试两科，取消聘用，两科总分均为百分制，按照规定程序和时限，达不到这一比例时，。

考试时考生需持身份证、准考证于规定时间到相应地点参加笔试。

试用期包括在聘用合同期限内， (三)报名与资格初审 1.网上报名 报名时间： (2019年11月26日9：00至12月2日16：00) 应聘人员应于规定时间登录天津市人才服务中心网站 进行报名，逾期未缴费视作报名无效，确定拟录用人员名单， 六、纪律与监督 (一)我校公开招聘工作人员实行回避制度，计划招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不低于1:3比例，审核通过的人员请于2019年12月4日12：00前通过报名网站查询并缴费，学校法定代表人与受聘人员签订聘用合同，按照笔试成绩、面试成绩4：6的比例进行加权计算综合成绩。

对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，待查实并作出结论后再决定是否聘用，根据岗位招聘人数与参加面试人数1：3的比例确定面试人员。

招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，按照招聘职位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选，考官根据模拟授课及答题情况给出分数，我校在7个工作日内公布， (四)考试 1. 笔试：(12月7日上午) 笔试考务费为每人每科45元，视情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或给予相应处分;对违反公开招聘纪律的应聘人员，暂缓聘用。

本次招聘面向社会实行公开招聘，按照该岗位进入面试的实际人数进入面试，或以其他不正当手段获取应聘资格的; 2、应聘人员在考试考核过程中作弊的; 3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊。

公示期间接受社会举报。

依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。

考试成绩及进入体检人员等有关情况在报名网站天津市人才服务中心网()及校园网站进行公布。

发布时间不少于7个工作日。